社会保険労務士への業務委託がもたらす大きなメリット |
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企業経営に専念
事業主は、労働・社会保険の複雑でわずらわしい事務手続から解放されまた、担当の事務員を配属する必要がなくなります。(人員削減)
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事務手続の改善
行政機関などへの報告・届出などの手続が迅速に処理され、帳簿書類も正確に作成されます。行政機関へ出向く手間が省けます。
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経営の円滑化
法令改正や労務管理全般に関する情報が入手しやすく、条件に適合すれば事業所にとって有利な各種助成金が利用できます。
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適切なアドバイス
事業所に適した労務管理や社会保険全般に関するアドバイス、指導が受けられます。
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